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Bezons, France
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3 interlocuteurs pour vous aider
Anaëlle Dardaine
Responsable Communication Externe
Leila Bouadjenek
Responsable Marque Employeur
Rima Dharne
Talent Acquisition Specialist
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#VMware vSphere
SYSPERTEC
Éditeur de logiciels indépendant depuis 30 ans, Syspertec Group édite des solutions innovantes pour accompagner plus de 500 grandes entreprises (établissements financiers, fintech, industrie, aérien, gouvernements…) à travers nos 2 filiales SYNAPSE et VIRTEL.
4sh
Entreprise de services du numérique, ils aident à concevoir, construire et industrialiser des solutions logicielles innovantes. Leur mission ? Mettre en synergie les expertises et compétences des collaborateurs pour satisfaire leurs clients et relever les défis de projets divers et ambitieux. Parce qu'ils croient en la transparence, ils investissent dans la confiance de leurs clients et de leurs collaborateurs. Les réussites et les projets sont le fruit de l'excellence des équipes, du partage des savoirs et de la cohésion de toute l'entreprise. Entreprise créée par des développeurs, avec une forte culture tech, 4SH se caractérise depuis sa création par un modèle singulier pour une ESN : leur engagement à 100% en mode projet (pas de missions chez le client) a permis de développer leur activité avec une forte croissance et un turnover extrêmement faible, que ce soit en terme de collaborateurs ou de clients.
#Javascript
Talosi
Talosi se veut une nouvelle génération d’ESN qui sera à la fois un tremplin de carrière mais également un collectif de partage de la connaissance, des orientations de l’entreprise mais également de la valeur ajoutée. Talosi en finnois signifie « ta maison », pour être vraiment chez lui un salarié de Talosi se verra offrir des parts au capital de l’entreprise. Tu connais peut-être ce peuple extra-terrestres dans Star Trek : les Talosiens… alors viens rejoindre un collectif d’extra-terrestres pour devenir Talosien à ton tour.
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DAVEO
Le Groupe Daveo est un cabinet de conseil en management et technologies, fondé en 2008 sur une raison d’être simple mais efficace : co-construire une innovation durable guidée par une vision assumée et des collaborateurs engagés. 3 piliers pour réussir : Représenter une expérience professionnelle marquante pour les collaborateurs Innover et créer de la valeur en continue sur les offres clients Développer une économie à impact positif avec une politique de RSE 14 ans plus tard, le groupe, implanté dans 5 villes (Bordeaux, Lille, Lyon, Nantes et Paris), rassemble plus de 300 collaborateurs. Tous animés par cette même culture de la différence et une ambition commune : faire de Daveo une référence en matière de management, de coaching et d’innovations technologiques. 🚀 Porté par une structure organique, définie par l’évolution perpétuelle, Daveo c’est aussi des équipes engagées qui s’amusent à se surpasser, dans un environnement où il fait bon travailler. Les clients sont les principales entreprises du CAC40 et SBF120 sur tout secteur d’activité.
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